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职场0002 努力就能成功吗?不......

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楼主
发表于 2018-9-19 10:10 | 只看该作者 |只看大图 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
职场0002 努力就能成功吗?不......

  我为什么说溜须拍马身居高位的人是真正的情商高呢,是因为他们绝对不是仅仅会说漂亮话,而是精确了解自己想要什么,明白领导想要什么,目前的实际状况是什么,然后选择最优的解决办法,用令人舒服的形式提出一个尽可能令双方都满意的策略。

  能力很强,但抱怨怀才不遇的人,我想说,你表达出你的能力了吗?这个能力是你现在工作中需要的吗,是你的上级领导想要的吗?这个能力突出无人可替代吗?任何事情多从自己身上找问题。

  和尚哥不否认有些人天生能力就很强,但天才毕竟是少数,绝大部分有能力的都是后天培养的。你要学习、你要培养、你要锻炼你的能力,这个是需要花费大量的时间和精力的。记得有研究表明,正常人起码需要一万个小时才能熟练掌握一门技能,换算下来也就是起码五至十年,没有这么长时间的沉淀,你只能算了解皮毛只能算兴趣爱好。有句话说的真好,请不要拿你的兴趣爱好与我的生存技能相提并论。

  人的精力是有限的,不可能无休止的去学习去追求各种各样的能力,更为残忍的是,有些能力不是你花了精力就能掌握的,成功是99%的汗水加上1%的天分,但往往1%的天分才是最关键的。所以,必须要选择一个或几个有可能培养成功的能力就至为重要,男怕入错行女怕嫁错郎,选择永远大于努力,这样才能事半功倍。

  当你进入社会面临职业规划人生定位时,首先你要问自己,在你心里,你的理想是什么,到底怎样才是你心里所认为的成功,什么是你想要追求的生活,这个非常非常重要。只有你明白了自己的理想、清楚了自己想要的,你才能做出正确的选择,才能知道路该怎么走。根据自身实际,静下心来问问自己,自己的擅长领域擅长能力是什么,自己喜欢做什么样的事情,这样去努力能不能得到自己想要的,如果可以,沉下心花精力去学习去培养去锻炼与之相关的能力,不要好高骛远,脚踏实地给自己定个短中长期计划。如果你的擅长领域擅长能力跟你想要的不能吻合,那你就要做好心理准备,要不趁早放弃,要么艰苦努力,和尚哥不能建议你不做努力争取就放弃,但是,和尚哥想说的是你需要给自己留一条后路,你要考虑如果在你努力也没有结果时,你还能怎么办,预则立不预则废。

  家里小孩今年考大学报考的是新闻专业,因为她的理想是以后从事编辑工作。我跟她说,作为女孩子,有理想是好的,要努力,不忘初心。作为父母会全力支持让你去追求你的理想,可还是一定要有思想准备,现在就业形势如此恶劣,竞争之多、竞争之残酷导致你将来走这一条路会很辛苦,你并不是最优秀的,也没有深厚的家庭背景支撑你去竞争,你唯一能跟别人竞争的只有自身能力,能力从哪里来,梅花香自苦寒来,你需要比同龄人快一步才能有优势,进入大学后不光要学习专业知识,从现在就要开始培养编辑相关的实际操作知识,每天需要坚持写文章,锻炼自己的笔感锻炼自己收集素材的能力,锻炼将来工作中可能需要的能力,只有努力在别人前,你才能笑在人后。但是你更要清楚的知道,这个社会是不公平的,你的努力并不一定能成功,如果不成功怎么办,你需要再做出一个选择,选择你的退路,寻找培养锻炼你退路中需要的能力。

  未完待续,请关注和尚哥讲职场,定期分享职场知识小窍门,解答实际工作中遇到的问题,也可以留下您工作中遇到的问题,咱们一起探讨。


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沙发
发表于 2018-9-19 18:23 | 只看该作者
成功是99%的汗水加上1%的天分,但往往1%的天分才是最关键的。
3
发表于 2018-9-19 22:20 | 只看该作者
首先要搞清楚什么是情商?
4
 楼主| 发表于 2018-9-19 23:10 | 只看该作者
chensir3 发表于 2018-9-19 22:20
首先要搞清楚什么是情商?

简单的来定义情商EQ,就是把不能控制情绪的部分变成可以控制情绪,从而加强理解他人及与他人相处的能。
情商EQ衍生分析可以包括五个部分:自我意识、控制情绪、自我激励、认知他人情绪和处理相互关系。

5
发表于 2018-9-20 02:37 来自0715圈 | 只看该作者
洗脑文
6
发表于 2018-9-20 08:11 | 只看该作者
“职场之上没有人有义务为他人的情绪埋单”一个道理。多从主观上找原因的人,往往比那些出现问题就是一堆客观因素的人成长来得要快。同时办事效率也会更高。 本帖最后由 甩小刀的白羊座 于 2018-9-20 11:40 编辑

7
发表于 2018-9-20 08:41 | 只看该作者
我的情商完全不足,学也学不来。
8
 楼主| 发表于 2018-9-20 09:03 | 只看该作者

总结到位,观点精辟,给你点个赞
9
 楼主| 发表于 2018-9-20 09:04 | 只看该作者
甩小刀的白羊座 发表于 2018-9-20 08:11
“职场之上没有人有义务为他人的情绪埋单”一个道理。多从主观上找原因,往往出现问题就是一堆客观因素的人 ...

是的
10
 楼主| 发表于 2018-9-20 09:05 | 只看该作者
茄子炒辣椒 发表于 2018-9-20 08:41
我的情商完全不足,学也学不来。

现在社会要有迷之自信,相信自己
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